Jessica Pegula cree que la WTA debe seguir trabajando por la igualdad salarial: "Se habla de los Grand Slams, pero eso son cuatro torneos al año"

La estrella del tenis estadounidense Jessica Pegula espera que la WTA haga mucho más para promover el tenis femenino con el fin de que haya igualdad salarial en todo el deporte.

En el pasado ha habido voces de personas notables que han mostrado su preocupación por la disparidad salarial entre el tenis masculino y el femenino. En el pasado reciente, al menos en los grandes eventos, se ha hecho un esfuerzo constante para garantizar la igualdad salarial entre ambas categorías.

Sin embargo, no ocurre lo mismo en otros eventos de la WTA y la ATP, donde la remuneración es muy diferente. Pegula, que ahora es una de las tenistas más famosas en la categoría individual femenina, cree que hay que hacer más para tener más posibilidades de igualdad salarial.

"Sí, es una locura", dijo. "El tenis femenino es un deporte enorme para las deportistas mejor pagadas. Pero al mismo tiempo, la brecha salarial sigue siendo muy grande. Siempre hablamos de igualdad en los Slams, pero son cuatro torneos al año. No hay igualdad en muchos otros torneos.

"Creo que tenemos que mejorar el marketing de nuestro deporte, para lo cual la WTA ha iniciado una nueva asociación con una empresa de capital privado que se encargará de la parte comercial y, con suerte, de renovar el marketing. Creo que hay que difundir más historias de las increíbles jugadoras que tenemos".